Линия консультаций
+7 (495) 445-00-58

Покупайте только лицензионный 1С
Работаем с заказами по России
Менеджеры:
Ирина +7 (968) 943-16-28 whatsapp ООО «Компьютерные программы»
пн-пт 9:00 – 21:00
сб 9:00 – 18:00
вс 9:00 - 18:00
 КАТАЛОГ

Определение периодов работы сотрудника в разделе 1.2 формы ЕФС-1: ключевые моменты и рекомендации

Правильное заполнение формы ЕФС-1 – это важная часть процесса учета и отчетности. В подразделе 1.2 необходимо указать определенные периоды работы сотрудника. Давайте разберемся, какие моменты следует учитывать при этом.

Важный момент

При заполнении формы ЕФС-1 в подразделе 1.2 необходимо указать даты начала и окончания работы сотрудника за определенные периоды времени. Эти данные играют важную роль для корректного формирования отчетности и расчета заработной платы.

Фонд пенсионного и социального страхования разъяснил, какие периоды работы сотрудника нужно указывать в подразделе 1.2 «Сведения о страховом стаже» формы ЕФС-1 в СФР в 2024 году.

Ведомство отмечает, что по правилам заполнения формы ЕФС-1 подраздел 1.2 представляется работодателями за весь период работы у него в отчетном периоде в отношении сотрудников, перечисленных в пункте 3 статьи 11 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ. Речь идет о работниках, которые выполняли работы, дающие право на досрочную пенсию, работают в сфере сельского хозяйства, на госслужбе, вахтовым методом, находились в простое, в отпуске по уходу за ребенком и пр.

Таким образом, в графах подраздела «Период работы» подраздела 1.2 отдельными строками необходимо указывать весь период работы в отчетном периоде с выделением периодов работы в особых условиях труда.

При этом работодатели имеют право представить подраздел 1.2 на всех работников, независимо от наличия особых условий, предусмотренных пунктом 3 статьи 11 Федерального закона № 27-ФЗ.

Установили и объяснили

Для удобства и точности заполнения формы ЕФС-1 и правильного определения периодов работы сотрудника рекомендуется использовать программу "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8". Этот продукт поможет профессионально управлять кадровым учетом и обеспечит корректное формирование необходимых отчетов.

ФОРМА ОБРАТНОЙ СВЯЗИ